2022年福州青口投资区开发建设有限公司招聘14人

福州青口投资区开发建设有限公司简介：福州青口投资区开发建设有限公司成立于2003年04月03日，办公地点位于青口公交总站综合办公楼。经营范围包括青口投资区土地、基础设施、厂房、生活区配套设施开发，经营批租和转让，物业管理及入区企业综合服务。

根据开发公司工作需要和人员需求状况，我司面向社会公开招聘工作人员，具体招聘方案如下：

一、招聘基本条件

1.招聘对象：具有国家承认的符合招聘岗位要求学历的毕业生;经人事主管部门同意离职或调动的各类在职人员。

2.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，身心健康；具备招聘岗位所需的条件；适应岗位要求的身体条件；年龄在20周岁及以上，年龄上限详见《2022年福州青口投资区开发建设有限公司拟招聘岗位信息表》（附件1）。

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，人民法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，以及有法律规定不得聘用的人员，不得报名。

4.其他条件

(1)年龄计算以2022年05月10日为截止日期，45周岁及以下是指1976年05月10日（不含05月10日）至2002年05月10日期间出生；35周岁及以下是指1986年05月10日（不含05月10日）至2002年05月10日期间出生。

(2)工作经历计算方式：考生从工作开始时间至2022年05月10日的有效工作经验年限，在校期间的实习或社会实践经验不视为岗位要求的“相关工作经验”。

(3)招聘岗位要求的毕业证、学历(学位)证书须在2022年05月10日前取得。取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认证书认定截止时间为2022年05月10日。

(4)职称、职(执)业资格等各项资格认定证书必须在2022年05月10日前取得。因疫情影响，若已通过考试，但未取得证书者，须在面试前资格复核时，提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的相关结论。

5.报名者在规定时间内，按规定要求提交相关报名材料。

6.根据工作需要，需服从公司岗位调配。

二、招聘岗位及要求

具体岗位需求及招聘人数等要求见《2022年福州青口投资区开发建设有限公司拟招聘岗位信息表》（附件1）。

注： 根据《2022年福建省机关事业单位招考专业指导目录》(附件2)，各招聘岗位具体相关专业规定以招聘需求表中要求的专业为准(报考者在报考过程中对专业资格等审核结果有异议的，可在规定时间前按该指导目录的指导意见申请复核，逾期产生后果由报考者承担)。

三、报名和资格审查：

1.公开招聘信息

招聘信息在中国海峡人才网、福建省招聘考试报名平台（http://hx.kaowu.cn）等平台公开发布。

2.报名和资格审查

（1）报名时间：2022年5月10日12:00—6月6日17:00

（2）报名方式：此次考试报名采取网上报名的方式进行。

符合条件的报考者请于报名截止之日前通过福建省招聘考试报名平台，以网上报名、网上自行打印准考证的方式报名。

如实及时提交个人信息及电子版附件。电子版附件（扫描件）包含：毕业证书和学位证书扫描件；教育部学历证书电子注册备案表。二代身份证扫描件（报名与考试时使用的本人有效身份证必须一致）。 　

（3）资格初审：报考者可在报名成功后登录上述网站（http://hx.kaowu.cn）查询资格初审结果。申诉截止时间为2022年6月7日17:00（受理时间：8:30～11:30，15:00～17:00），逾期不予受理。

（4）应聘人员只能报考一个岗位。报考人员通过网上资格初审后不得更改，并以通过资格初审的岗位参加考试。

（5）准考证打印：报考者需关注上述网站的相关通知，及时登陆福建省评价中心招考报名平台，自行上网下载、打印本人准考证。逾期未打印准考证的或者未及时提供合格照片无法下载准考证的，不予参加考试。

（6）上述所有岗位的报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性、有效性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

四、时间安排

2022年05月10日：在海峡人才网(www.hxrc.com)发布招考信息。

2022年05月10日～06月06日：报考人员报名。

2022年05月11日～06月07日：开发公司负责对面试人选的资格条件进行线上审核(入围考生需提供身份证、最高学历毕业证书原件及复印件、学信网二维码学历认证函打印件和部分相关岗位证明材料供审核)，确定通过初审人员。

2022年06月12日(暂定)：笔试，时间地点另行通知。

2022年06月14日～06月16日(暂定)：线上资格复审，资格复审合格者准予面试。复审主要材料为“能够证明考生具有相关工作经验的劳动合同或工作证明（合同或证明应包含所在公司签章以及合同起止日期）”，请各位考生提前准备。其他复审内容及时间另行通知。

2022年06月18日(暂定)：面试，时间地点另行通知。

后续体检等事宜根据招聘安排另行通知。

五、考试

1.考试采取笔试、面试相结合的办法。笔试科目为《综合基础知识》。面试采取半结构化面试方式。笔试、面试成绩总分均为100分。岗位符合报考条件的应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1（含3:1）方可开考，不达3:1的，按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。

2.根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选，比例不足按实有人数确定。弃权面试的考生按笔试成绩高低顺序依次递补。

3.进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算，总分100分。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。各岗位参加考试人数等于岗位招聘计划而形不成竞争的，考生成绩单独计算，综合成绩不得低于65分，否则不予聘用。

4.笔试、面试等具体事项和时间安排以及所有参考人员成绩、进入面试人选名单请关注考试报名网站福建省招聘考试报名平台(hx.kaowu.cn)的相关通知。未及时关注通知信息造成参考人员错过笔试、面试的，责任自负。